Meu Prêmio Flex Cartão Pré-Pago

Perfeito para motivar a equipe, reduzir os custos e gerar mais resultados para sua empresa.

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Meu Prêmio Flex

Cartão premiação pré-pago, livre de encargos trabalhistas, que reduz os custos da empresa e incentiva a equipe

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Modalidade de pagamento de premiação corporativa, ideal de campanhas de incentivo, bônus, ajuda de custo, entre outras despesas variáveis. Livre de encargos trabalhistas, com total respaldo jurídico e em conformidade com a última reforma da lei trabalhista - CLT. Fale conosco e comece a gerar economia e mais resultados para a sua empresa.

Benefícios do pagamento de premiações para o setor corporativo

Cartão pré-pago ou virtual

Solicite cartões físicos ou escolha realizar pagamentos direto em conta virtual.

Lei trabalhista

Segurança jurídica em conformidade com a última reforma da CLT - lei 13.467 - artigo 457.

Portal do gestor

Acesso ao painel administrativo para fazer recargas, entre outros serviços online.

Controle de beneficiários

Cadastre, desative ou limite a permissão de cada usuário na plataforma.

App mobile

Serviços de banco digital: consulta de extrato, transferências, pagamentos e muito mais.

Suporte dedicado

Um time especialista disponível para gestores e beneficiários, sempre que for preciso.

Nota fiscal dedutível

Para empresas no regime fiscal de lucro real, a nota fiscal é emitida direto para o beneficiário.

Conta digital

Conta digital opcional para colaboradores com todos os recursos de banco convencional.

App Meu Prêmio Flex

Aplicativo Mobile

Vantagens de banco digital para gestores e colaboradores

No App Meu Prêmio Flex, o beneficiário tem acesso a todos os serviços de um banco digital. Gestores contam com acesso a uma painel administrativo para fazer recargas e muito mais online.

  • Cartão de crédito pré-pago
  • Mastercard internacional
  • Consulta de saldo e extrato
  • Transferência bancária
  • Pagamento por aproximação
  • Pagamento de contas
  • Recarga de celular
  • Bloqueio do cartão
  • Entre outras funções
Solicitar proposta
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CLT - Lei 13.467 – Artigo 457

O pagamento de premiações corporativas é livre de encargos trabalhistas

Economia comprovada

Modalidade para pagamento de premiações de vendas que pode reduzir até 49% dos custos com encargos trabalhistas.

Mais resultados para sua empresa

Perfeito para motivar equipes a cumprir metas e alcançar objetivos. Solução para pagamento de premiações e despesas variáveis.

Liberdade de uso

Empodere seus colaboradores com nossos cartões. Ao receber uma premiação, o colaborador poderá utilizar o valor como desejar.

Leandro Capozzielli

A modalidade de pagamento de premiações corporativas está em conformidade com a última reforma da CLT e pode gerar economia de até 49% dos custos com encargos trabalhistas.

Leandro Capozzielli
Presidente do Infiniti Bank